此次赴海外知名医院研修，我重点关注了医生职业健康方面。国外医院非常重视医生的工作压力和职业倦怠问题，他们采取了多种措施来维护医生的身心健康，例如合理的排班制度、心理辅导服务以及丰富的业余活动等。这让我意识到，医生的职业健康对于医疗质量和患者安全至关重要。其在人性化管理方面的目标明确，注重消除隔膜、培养团队精神、关注员工福利和个人发展等，这对于提高医院的整体运营效率和服务质量至关重要。通过这次考察，我深刻认识到我们需要不断改进和提升自身，将这些优秀的理念和经验融入到我们的医院管理中，为患者提供更优质的医疗服务。回国后，我计划在我院推动相关工作，关注医生的工作负荷，提供必要的支持和帮助，以提高医生的工作满意度和职业幸福感，从而为患者提供更持久、更优质的医疗服务。